Specialist Supplier Quality Development (w/m/d) Ihr Know-how in der Qualität macht den Unterschied!
In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der qualitätsseitigen Entwicklung und Absicherung internationaler Lieferanten für Elektrik- und Elektronikkomponenten. Sie begleiten anspruchsvolle Projekte entlang der gesamten Lieferkette – von der Lieferantenauswahl und Prozessbewertung über die Produktentstehung bis hin zum erfolgreichen Serienanlauf und der kontinuierlichen Qualitätsverbesserung.
Aufgabengebiet
- Lieferantenqualifizierung und Qualitätsbewertung im Rahmen von Sourcing- und Entwicklungsprojekten
- Durchführung von Lieferantenaudits wie VDA 6.3, Prozessaudits, PCPA, und Supplier Assessments
- Steuerung von APQP- und PPAP-Aktivitäten von der Produktentwicklung bis zur Serienfreigabe
- Qualitätsabsicherung von Serienanläufen durch Safe-Launch-, Q-Gate- und Eskalationsmaßnahmen
- Analyse von Qualitätsabweichungen sowie Prüfung von 8D-Reports und nachhaltigen Korrekturmaßnahmen
- Weiterentwicklung von Lieferantenprozessen, Standards und Best Practices im Bereich Elektrik und Elektronik
Skill-Set
- Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) idealerweise in Elektrotechnik, Elektronik oder Mechatronik o.Ä.
- Mehrjährige Berufserfahrung in Supplier Quality, Qualitätsmanagement, Entwicklung oder Produktion – bevorzugt im Automotive-Umfeld
- Praxiswissen in Elektrik- und Elektronikkomponenten sowie Verständnis für zugehörige Herstell- und Prüfprozesse
- Fundierte Kenntnisse relevanter Qualitätsstandards wie IATF 16949, VDA-Anforderungen und Automotive Core Tools
- Sicherer Umgang mit Problemlösungsmethoden wie 8D, 5 Why, Shainin oder Six Sigma
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und internationale Reisebereitschaft sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Worauf man sich freuen kann
- Verantwortungsvolle Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf Lieferantenqualität, Produktreife und erfolgreiche Serienanläufe
- Internationales Arbeitsumfeld mit Schnittstellen zu Lieferanten, Produktionsstandorten und technischen Fachbereichen
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
- Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem technologieorientierten Umfeld
- Attraktive Zusatzleistungen rund um Gesundheit, Mobilität, Vorsorge und Mitarbeitervorteile
- Moderne Arbeitsumgebung mit offener Unternehmenskultur und langfristigen Karriereperspektiven
Gehaltsrange
Mindestgehalt
EUR 4.000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Das mögliche Gehalt
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 4.000 und EUR 4.500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
KLINGT INTERESSANT?
Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über die Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Christian Holzer c.holzer@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.
Ansprechpartner Christian Josef Holzer
| T | +43 316 264640-330 |
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| M | +43 664 88527857 |
| E | c.holzer@kern-partner.at |