Mechatroniker (m/w/d) Systeme, Projektumsetzung & Inbetriebnahme

16 / 06 / 2026 Job-Nr.: 216525

Für ein innovatives Technologieunternehmen im Industrie‑ und Infrastrukturumfeld suchen wir eine breit aufgestellte, praxisorientierte Persönlichkeit, die technische Systeme nicht nur umsetzt, sondern Projekte aktiv mitgestaltet. Der Bereich befindet sich im Aufbau und verbindet Hands‑on‑Mentalität, kurze Entscheidungswege und technische Verantwortung mit der Stabilität einer etablierten Unternehmensgruppe.

Bezirk Wiener Neustadt

Mechatronik

Aufgabengebiet

Operative Umsetzung technischer Projekte von der Vorbereitung bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme
Aufbau, Integration und Test mechatronischer, elektrotechnischer und kommunikationstechnischer Systeme
Mitarbeit in der Projektabwicklung: technische Abstimmungen, Dokumentation und Rückmeldungen aus der Umsetzung
Durchführung von Montage‑, Anpassungs‑ und Instandhaltungsarbeiten an Systemen und Komponenten
Unterstützung bei mechanischen Arbeiten, inkl. grundlegender Schweiß‑ und Verbindungstätigkeiten
Analyse und nachhaltige Behebung technischer Störungen im laufenden Projekt‑ und Systembetrieb

Skill-Set

Abgeschlossene technische Ausbildung als Mechatroniker, Elektrotechniker oder vergleichbar (Lehre, HTL, FH)
Berufserfahrung in technischer Umsetzung, Inbetriebnahme oder projektbezogener Arbeit oder als Field Engineer
Verständnis für das Zusammenspiel von Mechanik, Elektrik und Systemen, Anlagenbetrieb oder Gesamtsystemkenntnisse
Erfahrung in der Projektabwicklung, sowie strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit klarer Hands‑on‑Mentalität
Kenntnisse im Spleißen oder mit Glasfaserkabeln
Führerschein B sowie projektbezogene Dienstreisebereitschaft international im beschriebenen Umfang (ca. 40%)

Worauf man sich freuen kann

Abwechslungsreiche Aufgaben zwischen Technik, Projektumsetzung und operativer Mitarbeit
Kombination aus Hands‑on‑Arbeit und Einbindung in die Projektabwicklung
Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit Startup‑Charakter innerhalb einer etablierten Unternehmensgruppe
Strukturierte Einschulung sowie Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg:innen
Moderne Arbeitsmittel, klare technische Standards und kurze Entscheidungswege
Langfristige Perspektive in einem wachsenden, zukunftsorientierten Geschäftsfeld

Mindestgehalt

EUR 3.500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

Das mögliche Gehalt

Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 3.500 und EUR 4.300 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).

KLINGT INTERESSANT?

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Ansprechpartner Felix Hanschitz

M	+43 66488532650
E	f.hanschitz@kern-partner.at

Ja, ich will. neue Perspektiven.